Подведены итоги опроса о причинах отставки Вениамина Голубицкого.
По итогам опроса, главной причиной отставки Вениамина Голубицкого 25% опрошенных считают то, что начальник губернаторской администрации рано списал своего босса на «свалку истории».
Наблюдатели полагают, что, сменив портфель министра на кресло главы администрации, Вениамин Максович стал более свободным в отношениях с местными финансово-промышленными группами. И это понятно: имеющий «доступ к телу» и распоряжающийся этим доступом получает широкие возможности для переговоров с самыми разными структурами и по самым разным вопросам. Поговаривают, что активные коммуникации Голубицкого с местными олигархиями в перспективе грозили отставкой самому Эдуарду Росселю.
Пока это на уровне предположений, но, как бы то ни было, если следовать логике большинства, та оперативность и однозначность, с которой губернатор уволил Голубицкого (Россель даже не попытался переубедить его или переманить лучшим предложением), с неизбежностью означает, что увольнение стало рефлекторной реакцией Росселя на раздражитель.
Другие мнения остальных участников опроса разделились поровну: около 20% считают, что Голубицкому «позавидовали интриганы»; столько же думают, что Голубицкий «возомнил себя равновеликим» Росселю, еще примерно столько же опрошенных считают, что глава администрации давно уже «работал на Вексельберга», и, наконец, что его уволили из-за чрезмерной коррумпированности.
Такой разброс мнений объясняется, на наш взгляд, неоднозначностью политического реноме Голубицкого, практически в открытую работавшего в интересах группы «Ренова» и успешно проводившего ряд сделок с государственным имуществом в пользу компании Виктора Вексельберга.
Однако работа в интересах других в Свердловской области не возбраняется - история помнит скандал вокруг министра сельского хозяйства Сергея Чемезова, попавшегося на хищении нескольких сот миллионов бюджетных рублей, но вопреки логике сохранившего свой портфель.
Так что вряд ли коррупция или другие смежные факторы стали действительной причиной увольнения. Опыт показывает: работать можно на кого угодно, но только не против Росселя. В этом случае наказание неотвратимо.